Providermanager/-in Facility Management (80%-100%)

auf den Spätsommer 2021

Die berufliche Vorsorge ist ein wichtiger Pfeiler der sozialen Sicherheit. Mit über 128’000 Versicherten ist die BVK die grösste Pensionskasse in der Schweiz. Sie ist eine privatrechtliche Stiftung und verfügt über ein grosses Portfolio an direkt gehaltenen Immobilien. In der Schweiz vermietet sie rund 5’000 Wohnungen und 333’000 m2 Büro- und Gewerbeflächen und verfügt über eine strategische Pipeline mit Entwicklungsprojekten.

Was Ihre Hauptaufgaben sind

  • Sie verantworten die Implementierung von Facility Services, stellen die Erfüllung der definierten FM Leistungen sicher, überprüfen deren Qualität und führen Audits durch
  • Als zentrale Ansprechperson stehen Sie den verschiedenen Anspruchsgruppen im Immobilienbereich bei Fachfragen/Prozessabläufen kompetent zur Seite
  • Als Mitarbeiter/-in im Team Business Analyse & Qualitätssicherung mit Fokus FM stellen Sie interne Dienstleistungen über den gesamten Immobilienlebenszyklus sicher, insbesondere:
  • Optimierung und Qualitätssicherung laufender Mandate
  • Übergeordnete Führung der FM Provider (Lieferantenmanagement)
  • Erarbeitung und Weiterentwicklung von Betriebskonzepten, PbFM Vorgaben sowie strategische Entscheidungsgrundlagen
  • Verantwortung für das Planungs- und baubegleitende Facility Management in den Neubau- und Sanierungsprojekten
  • Erstellung von liegenschaftsspezifischen Reportings und Kennzahlen

Was Sie mitbringen

  • Technische- oder kaufmännische Grundausbildung
  • Aus- und Weiterbildung im Bereich Immobilien/Facility Management oder einen vergleichbaren Werdegang
  • Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Steuerung von externen Leistungserbringern
  • Erfahrungen im Einkauf und Steuerung von FM-Dienstleistungen
  • gewinnbringendes und positives Auftreten
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

Was wir bieten

  • Eine gute Teamkultur
  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
  • Top moderne Arbeitsplätze an zentraler Lage mit guter ÖV-Anbindung
  • Selbstredend gute Sozialleistungen, persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten und nicht zu vergessen kostenloser Kaffee und Snacks für den Themenaustausch mit Kolleginnen und Kollegen

Sind Sie interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die vollständigen Unterlagen senden Sie per E-Mail an Daniela Monti, Leiterin Personal, hr@bvk.ch. Die BVK berücksichtigt ausschliesslich Direktbewerbungen.

Bei Fragen

Nicolas Gysi

Leiter Business Analyse & Qualitätssicherung

058 470 47 18

Bewerbung einsenden

Daniela Monti

Leiterin Personal

058 470 46 81

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